湖南金話筒前身是東方卡耐基，創(chuàng)辦于1993年，23年專注教育培訓(xùn)，累積學(xué)員**過(guò)20萬(wàn)，從幼兒到成人，業(yè)務(wù)涵蓋早教、托管、中小學(xué)、大學(xué)生、成人、**游學(xué)、網(wǎng)絡(luò)課堂等，旨在為學(xué)員提供一站式終身學(xué)習(xí)服務(wù)。
    湖南金話筒，全名湖南金話筒教育科技有限公司，總部位于長(zhǎng)沙市雨花區(qū)，是湖南規(guī)模較大的演講口才綜合性教育公司。公司業(yè)務(wù)包括幼兒語(yǔ)言啟蒙、小小主持人、中小學(xué)托管、中小學(xué)生演講口才、大學(xué)生求職口才、職場(chǎng)交際口才、企業(yè)營(yíng)銷口才、公務(wù)員面試、親子活動(dòng)、經(jīng)典誦讀、國(guó)內(nèi)外游學(xué)、夏(冬)令營(yíng)、圖書出版等各個(gè)領(lǐng)域。除金話筒外，旗下還有湖南升騰教育、梧桐學(xué)院在線課堂、墨草堂書法、小小科學(xué)家、潤(rùn)才教育、格林童畫等子品牌。
    卡耐基口才訓(xùn)練課程由美國(guó)著名的教育家戴爾?卡耐基所創(chuàng)立，它以訓(xùn)練學(xué)員當(dāng)眾講話能力的形式，提升人的表達(dá)能力、溝通能力，培養(yǎng)學(xué)員思維的開闊性與縝密度，增添學(xué)員的自信心與個(gè)人魅力。在過(guò)去的數(shù)十年時(shí)間里使數(shù)千萬(wàn)人從中受益無(wú)窮。
湖南金話筒（東方卡耐基）成立于1993年，至今已走過(guò)23年的培訓(xùn)歷程，是國(guó)內(nèi)較早從事卡耐基口才的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，被《中國(guó)青年報(bào)》贊譽(yù)為“中國(guó)素質(zhì)教育的*者”。榮膺2012年度《南方都市報(bào)》較有**的**教育品牌之一。前期主要從事卡耐基課程在國(guó)內(nèi)的推廣、培訓(xùn)工作，對(duì)該課程中關(guān)于當(dāng)眾演講、心態(tài)調(diào)節(jié)、人際關(guān)系等方面均做過(guò)精深研究，并積累了豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，培訓(xùn)學(xué)員數(shù)萬(wàn)，學(xué)員中成就卓著者比比皆是。在過(guò)去的二十多年時(shí)間里以它高度的實(shí)用性和新穎的培訓(xùn)方式**中國(guó)培訓(xùn)界。    
    自2010年開始，湖南金話筒（東方卡耐基）經(jīng)過(guò)十幾年的努力和磨煉，培訓(xùn)項(xiàng)目現(xiàn)已輻射到幼兒主持、**青少年演講與口才、魅力演講與溝通、總裁演講智慧、**干部演講與口才、企業(yè)營(yíng)銷口才、國(guó)學(xué)經(jīng)典誦讀等科目，曾為國(guó)內(nèi)各種不**業(yè)、不同類別的上千家企業(yè)及**機(jī)構(gòu)提供管理、銷售、素質(zhì)、演講、戶外拓展等培訓(xùn)達(dá)數(shù)千場(chǎng)。         
	
2.企業(yè)文化
		愿景：成為中國(guó)優(yōu)秀的、有影響力的、有文化**的教學(xué)機(jī)構(gòu)。
		使命：得天下英才而教之
		****觀：教育的神圣在于喚醒心靈
		競(jìng)爭(zhēng)理念：心中有客戶，眼中無(wú)對(duì)手
		競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)：系統(tǒng)性、實(shí)用性、可繼續(xù)性、可操作性
		教學(xué)理念：讓中國(guó)人較自信的流暢表達(dá)，讓中國(guó)企業(yè)較具競(jìng)爭(zhēng)力
		教學(xué)要素：寓教于樂、體驗(yàn)式教學(xué)、情景式教學(xué)
		老師行為準(zhǔn)則：以人為本、備課充分、陽(yáng)光自信、熱情快樂、勵(lì)志向上、言行得體 互相尊重
		員工行為準(zhǔn)則：平等相待、團(tuán)結(jié)互助、積極陽(yáng)光、謙虛自律、坦誠(chéng)溝通、勤奮工作 、熱誠(chéng)服務(wù)、*執(zhí)行
		經(jīng)營(yíng)十六字方針： 素質(zhì)教育、不忘初心；建校**、不斷追趕
		校訓(xùn)：開口 開口 再開口，實(shí)踐 實(shí)踐 再實(shí)踐。
    湖南金話筒一直致力于闡揚(yáng)一種朝氣蓬勃、自信奮發(fā)的精神。我們所有的努力，旨在幫助孩子擁有良好的口語(yǔ)交際；幫助渴求進(jìn)步的人士，迅速的自我蛻變、練就能說(shuō)會(huì)道、驅(qū)除內(nèi)向、緊張、拘謹(jǐn)?shù)膫€(gè)性缺陷；改變講話無(wú)重點(diǎn)、無(wú)思路、無(wú)說(shuō)服力的陋習(xí)；幫助各類企業(yè)打造營(yíng)銷管理團(tuán)隊(duì)、提升績(jī)效，在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中披荊斬棘，*領(lǐng)風(fēng)騷！