重慶協才人力資源管理有限公司是一家集代理招聘，勞務派遣，勞務外包于一體，從事工業(yè)企業(yè)的環(huán)保，建筑的短期，長期用工服務平臺。其擁有強大的招聘網絡和優(yōu)質客戶于一體的新一代公司。我公司秉承每個人都有發(fā)光點，協作才能成功的理念在競爭激烈的市場中砥礪前行。為客戶在用工過程中提供專業(yè)化管理，專業(yè)化人才和行業(yè)專項技術指導的一站式系統服務。
一、我司用三大系統為客戶提供優(yōu)質服務：
1、人才提供：
     為客戶提供與崗位匹配的人才
2、管理優(yōu)化：
     1）	開源節(jié)流：把既有的優(yōu)勢、能力與各種浪費全面轉化成實實在在的利潤；
     2）	培訓體系：基于業(yè)績的培訓執(zhí)行流程，包含業(yè)績與戰(zhàn)略分析，培訓目標界定，培訓課程設計；
     3）	協助企業(yè)做核心人才獵聘：
        協助企業(yè)精準定位并招到人才——招得到；  
        協助企業(yè)用好人才——出業(yè)績；   
        協助企業(yè)留住人才——留得住。
3、行業(yè)技術優(yōu)化服務：
      我們已經為國民經濟42個行業(yè)，涉及的200多類危廢名稱進行了完整的技術研究并提出了獨具特色的管理方案
為企業(yè)環(huán)保項目和危廢管理提供系統化的解決方案：
     1）     人才培養(yǎng)：對人才進行安全，工作態(tài)度，服務等管理內容進行培養(yǎng)；
     2）     標準化：對工作內容進行標準化，并讓相關人員深刻理解以至于熟練操作；
     3）     技術攻關：對客戶環(huán)保技術要求較高的環(huán)節(jié)進行專項技術攻關，用技術支持客戶管理升級；
     4）     應急小分隊：成立了應急小分隊，以及時應對客戶臨時用工和臨時應急處理；
二、我公司具體服務內容如下：
1、傳統人力資源公司常規(guī)服務；
2、人力資源公司常規(guī)服務+危險廢物處置前端服務；
3、企業(yè)開源節(jié)流管理咨詢；
4、個人升職加薪一對一服務。